UNSERE MISSION

Wertschöpfende Organisationen entwickeln. Das ist unser Handwerk.
Ihr Vorteil: Beratung und Umsetzung aus einer Hand.

BERATUNG

Wir beraten nach einem klaren Plan:
Wir schauen uns an, was ist. Wir entwickeln mit Ihnen eine Lösung.
Wir legen den Schwerpunkt auf die Umsetzungsbegleitung. Wir unterstützen Sie bei der Verankerung des „Neuen“.

TRAINING / WORKSHOP

Emotion trifft Konsequenz: Was inspiriert und verbindet Menschen in Veränderungsprozessen? Nicht was sie machen oder wie sie es machen. Menschen inspiriert warum sie etwas machen. So bewegen unsere Trainer ihre Teilnehmer und bringen Konzepte von Anfang an wirksam in die Umsetzung.

COACHING

Bei Veränderungen steht man sich oft selbst im Weg und hängt den alten Mustern nach. Unsere Coaches unterstützen jeden Einzelnen in seiner individuellen und fachlichen Kompetenz-Entwicklung. So werden Selbstorganisation und Handlungsfähigkeit lösungsfokussiert gefördert.

KONTAKT

Beratung beginnt mit einer professionellen Auftragsklärung zu Ihrem individuellen Anliegen. Wir beraten Sie gerne – kontaktieren Sie uns.

Wir sind Hutner

Das Beratungs- und Trainingsunternehmen

Kein Einzelner ist so stark, wie das WIR bei Hutner. Die Expertise eines Jeden, zusammen mit regelmäßigen Aus- und
Weiterbildungen im Sinne von Hutner, bilden unsere Meisterklasse. Unsere Werte sind die Basis unseres TUNS und der Arbeit
mit unseren Kunden: Ehrlichkeit, Loyalität, Teamgeist, Wir-Gefühl, Wertschätzung, Engagement, Balance, Vertrauen, Ergebnisorientierung, Professionalität.

Wertschöpfende Organisationen entwickeln. Das ist unser Handwerk.

Beratung

BERATUNG

Coaching

COACHING

Seminare und Ausbildungen

TRAINING / WORKSHOP

MESSBARKEIT

Themen

Themen

Zielorientierte Führung

Attraktiver Arbeitgeber

Agile Organisation

Kompetenzmanagement und -entwicklung

New Teamwork

Performancesteigerung für Vertrieb und Verkauf

Generationenwechsel

Resilienz

Mitarbeiterzufriedenheit

HUTNER IN 100 SEKUNDEN

Emotion trifft Konsequenz: Es geht darum Visionen zu teilen und Ziele zu setzen. Jedem Einzelnen Raum zu geben mit seinem Talent etwas beizutragen. Seine Potentiale noch besser mit dem Team zu entfalten. Mit Begeisterung einem Rhythmus folgen und gemeinsam etwas zu bewegen.

Nachgefragt

Kundenstimmen

Aktuelles

30.07.2021

Agiles Führen & New Teamwork

Newsletter

Das Hutner Zertifikatsprogramm: Agiles Führen & New Teamwork

Veränderte Gegebenheiten fordern neue Fähigkeiten - verpassen Sie nicht den Anschluss. Es ist an der Zeit Ihre Führungskräfte in Ihrer Agilität zu fördern und Ihnen bewährte Methoden an die Hand zu geben, um gemeinsam mit dem Team definierte Ziele zu erreichen. Melde Sie jetzt Ihre Nachwuchsführungskräfte und erfahrenen Führungskräfte zum Hutner Zertifikatsprogramm an.

09.06.2021

Jeden Tag einmalig

Kundenstimmen

Im Interview zum Thema Werte- und Kompetenzentwicklung mit Florian Randlkofer, geschäftsführender Gesellschafter Alois Dallmayr KG

Mit dem Leitsatz „Jeden Tag einmalig“ tritt das Unternehmen nach Außen auf. Um dieses Versprechen auch zu 100% erfüllen zu können, gilt es, diesen im Unternehmen zu verankern. Zusammen mit der Hutner AG, wurden auf Basis einer Mitarbeiterbefragung Werte und
Kompetenzen für das Unternehmen – ausgerichtet auf den Leitsatz – definiert und verankert. Zielorientiert und fokussiert.

15.05.2021

Die hohe Dynamik wird bleiben

Aus der Praxis

Claudia Engel-Hutner, Vorstand der Hutner AG, im Dialog mit Marc Ramelow, CEO der Gustav Ramelow KG, zum Thema Kompetenzentwicklung. Insbesondere geht es um die Entwicklung der Mitarbeiter bei Ramelow mit dem Kompetenzkit „Führen unter hohem Druck“ und dem zentralen Thema der Anpassungsfähigkeit in Zeiten hoher Dynamik.