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Organisationsberatung

Wertschöpfende Organisationen entwickeln

Wertschöpfende Beratung bedeutet eine schrittweise und zielorientierte Entwicklung Ihrer Organisation. Dabei ist das perfekte Zusammenspiel von „Softfacts“ und „Hardfacts“ entscheidend. Ebenso ist die Integration der Menschen in diesen Prozess wichtig. Wir  begleiten Sie im gemeinsamen Lernprozess aller Beteiligten. Dazu stehen wir Ihnen von der Ausgangssituation bis zum definierten Idealzustand beratend zur Seite. Zudem machen wir diese Entwicklung messbar.

Machen Sie gemeinsam mit uns Ihr Unternehmen fit für die Zukunft.

In einer Beratungs-Mandantschaft begleiten wir Sie ganzheitlich in der Organisationsentwicklung. In 4 Beratungsterminen pro Jahr und zusätzlich 3 Stunden telefonischer Begleitung pro Quartal gehen wir Schritt für Schritt in Richtung wertschöpfende Organisation.

Schrittweise zum definierten Ziel

Zwischenerfolge feiern

Wir beraten nach einem klaren Plan:
Gemeinsam schauen wir uns an, was ist. Dann entwickeln wir mit Ihnen eine Lösung. Wir legen den Schwerpunkt auf die Umsetzung und unterstützen Sie bei der Verankerung des Neuen.

BESTANDSAUFNAHME

SCHRITT 1

Wir schauen uns an, was ist. Jede gute Beratung beginnt mit einer Bestandsaufnahme: welche Ressourcen sind vorhanden? Was fehlt?

Wir machen den wirksamen Hebel sichtbar.

KONZEPTION

SCHRITT 2

Wir entwickeln mit Ihnen eine Lösung. Unsere Konzepte sind dabei schlank und zielfokussiert.
Vorhandene Ressourcen werden wertschöpfender eingesetzt.
Mit definierten Meilensteinen machen wir Ihre Ziele Schritt für Schritt erreichbar.

UMSETZUNG

SCHRITT 3

Wir legen den Schwerpunkt auf die UmsetzungsbegleitungWir unterstützen Ihr Team im Veränderungsprozess beim Lernen, Umsetzen und Erreichen von Zwischenerfolgen. Wenn Sie an den ersten Stolperstein stoßen, sind wir live dabei und finden mit Ihrem Team dafür eine Lösung.

VERANKERUNG

SCHRITT 4

Wir unterstützen Sie bei der Verankerung des „Neuen“. Nur wenn der dauerhafte Transfer in den Alltag gelingt, ist der Veränderungsprozess erfolgreich. Umso wichtiger sind Prozesse und Rituale, welche die Nachhaltigkeit der Veränderung sicherstellen.

Ihr Mehrwert

Organisationsentwicklung

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Aufs Ziel ausgerichtet

Wertschöpfende Beratung bedeutet eine schrittweise und zielorientierte Entwicklung Ihrer Organisation. Dabei ist das perfekte Zusammenspiel von „Softfacts“ und „Hardfacts“ entscheidend.

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Miteinander wachsen

Ebenso ist die Integration der Menschen in diesen Change-Prozess wichtig. Wir begleiten Sie im gemeinsamen Lernprozess aller Beteiligten.

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Passgenaue Lösungen

Dazu stehen wir Ihnen von der Ausgangssituation bis zum definierten Idealzustand beratend zur Seite. Wir machen ihre Entwicklung messbar. Um den nachhaltigen Erfolg zu sichern, müssen die Elemente und deren Zusammenspiel regelmäßig überprüft werden.

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